Malestar en el personal del Ayuntamiento de Murcia

La Junta de Personal del Ayuntamiento de Murcia, donde se encuentran representados los sindicatos SIME, SPLRM-ATABAM, CCOO, UGT, CSIF y SOMOS, aprobaron en una reunión celebrada el lunes día 16 de abril por UNANIMIDAD los siguientes ACUERDOS:

PRIMERO.  Manifestar su malestar por la inexistencia de información, tanto a los órganos de representación de los empleados publicos municipales de este Ayuntamiento, como a los Sindicatos; respecto a los procesos de RECUPERACIÓN PARA LA GESTIÓN PÚBLICA de diferentes Servicios Municipales, y especialmente los de ESTADÍSTICA Y REGISTRO Y ATENCIÓN AL PÚBLICO.

SEGUNDO. Entendemos que dichos procesos se están abordando sin la adecuada planificación y la suficiente dotación de Recursos Humanos y materiales.

TERCERO. En el supuesto de los Servicios de REGISTRO Y ATENCIÓN AL PÚBLICO, rechazamos de manera clara y contundente que los espacios y equipamientos técnicos previstos para la prestación del Servicio por parte de una empresa privada (como estaba contemplado), ahora no se quieran utilizar cuando se trata de la prestación de ese servicio por parte de empleados municipales; ¿Acaso no merecen los ciudadanos el mismo trato con independencia de quienes los atiendan, o quizás no merezcan los empleados públicos trabajar en las mismas condiciones en que lo harían los trabajadores de la empresa privada?.

Por todo ello se decidieron las siguientes ACCIONES:

1) Exigir la constitución de las Mesas de Calidad y Eficiencia recogidas en el Acuerdo de Condiciones de Trabajo para planificar y hacer un seguimiento de los servicios recuperados para la gestión pública.

2) Solicitar una reunión a los diferentes Grupos de la Oposición, para informarles de la situación y conocer su opinión al respecto.

3) Iniciar las acciones necesarias tendentes a garantizar la calidad de los servicios públicos, combatiendo cualquier tipo de iniciativa que pretenda deteriorar la imagen de lo PÚBLICO.